• Klassisches 4* Hotel mit 400-jähriger Tradition
• Gehört zu den Schick Hotels: privat geführte Hotelgruppe, keine Hotelkette
• Dazu gehörten fünf ganz unterschiedliche 4-Stern-Hotels und drei Restaurants
• In Krisenzeiten konnte Familie Schick den MitarbeiterInnen Sicherheit und Perspektive bieten, das wird geschätzt
•  Bei aller Individualität der Häuser, haben alle Schick Hotels zwei Werte gemeinsam: persönliche Beziehung und höchste Qualität
• Das Hotel Stefanie ist in zentraler aber ruhiger Lage im 2. Wiener Gemeindebezirk
• Laut Aufzeichnungen handelt es sich um das "älteste Hotel Wiens", was an Komfort und technischen Modernität nicht einbüßt
• 111 komfortablen, komplett renovierten Zimmer und Suiten im Hotel Stefanie finden Sie Tradition und Geschichte vereint mit allen Annehmlichkeiten eines 4 Sterne Hotels
• Großzügiger und eleganter Festsaal, bekannt für seine klassischen Spezialitäten der Wiener Küche
• Restaurant Stefanie für die kaiserliche Gaumenfreuden
• Außerdem finden sich im ganzen Hotel zahlreiche, gesammelte Antiquitäten, die dem Hotel seinen historischen Charakter verleihen
• Ruhiger Hofgarten/Gastgarten mit Business Lunch Schmankerln vom Buffet und einer ausgewogenen Abendkarte
• "Wiener Kaffeejause": Wiener Kaffeehaus mit frisch gebackenen Kuchen, Torten und Wiener Kaffeespezialitäten
• Österreichische Küche trifft auf atemberaubende Magie. Bei den ZauberDelikatEssen Abenden speisen Sie ausgezeichnete Wiener Spezialitäten und bestaunen die verblüffenden Tricks eines Zauberkünstlers des Magischen Klubs Wien
• Weitere Veranstaltungsreihen wie „Dinner & Crime“ und „Dinner & Music“ sowie weitere Specials sorgen für kulturelle und kulinarische, unvergessliche Höhepunkte
• Elegante Hotelbar
• Drei Veranstaltungsräume für bis zu 150 Personen
• F&B Team: ca. 16 Mitarbeiter/innen inkl. Azubis

• Eine sehr interessante und abwechslungsreiche Vollzeitstelle  in einem wirtschaftlich erfolgreichen Privatunternehmen mit exzellenter Auslastung
• Einen Arbeitgeber mit hohem Stammmitarbeiteranteil
• Monatliches kollektivvertragliches Entgelt von € 2.500 bis 3.000 Brutto (All In, ca. 10 Überstunden/Monat), das je nach Qualifikation und Berufserfahrung entsprechend überzahlt wird
• Geregelte Arbeitszeiten (auch Abenddienste) und verlässliche Bezahlung
• Durchgehende Dienste (keine Teildienste)
• Teamorientiertes, positives Arbeitsumfeld, in dem Ideen herzlich Willkommen sind und Ihr Beitrag an der Unternehmensentwicklung geschätzt wird
• Berufliche Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb der privaten Hotelgruppe
• Sehr attraktive Mitarbeiterbenefits (Mitglied bei Private City Hotels, internationale Hotelkooperation, Mitarbeiterkarte für diverse Vergünstigungen bei Übernachtungen und Corporate Benefits im Bereich Mode, Versicherung, Bank, KFZ, Elektronik und weitere)
• Mitarbeiterveranstaltungen, an denen ausnahmslos alle MitarbeiterInnen teilnehmen können, da die Restaurationen geschlossen bleiben
• Weiterbildungsangebote, die über das übliche Maß hinaus gehen
• Stets ein offenes Ohr für Ihre Anliegen auf Geschäftsführungsebene
• Gratis Verpflegung
  
• Gratis Jahreskarte der Wiener Linien nach der Probezeit

Wenn das nicht eine Menge Informationen war!?

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