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Unternehmensdetails

Betriebsart
4*superior Hotel
Öffnungszeiten
Ganzjährig
Unterkunft
Ja
Kununu ID
http://www.kununu.com/at/sbg/leogang/gt/hotel-krallerhof1

Infobox

Stellenreferenz
22-366
Unternehmensname
Wellnesshotel "Der Krallerhof"
Straße
Rain 6
PLZ
5771
Ort
Leogang
Land
Österreich
Bundesland
Salzburg
Positionsbetitelung
F&B Director (m/w/d)
Abteilung
F&B Management
Startdatum
19.09.2022
Enddatum
31.08.2029
Detailbeschreibung Unternehmen

Das Wellnesshotel Krallerhof der Familie Altenberger liegt am Ortsrand von Leogang. Neben dem imposanten 5* Hotel zählen noch drei weitere Almen sowie eine Skischule zum Besitz der Familien Altenberger. Das Gemeinschaftsgefühl wird hier groß geschrieben und lädt Sie ein, dieses mitzutragen.

Der Steckbrief:

Der Krallerhof zählt zu einen der schönsten Ferien- und Wellnesshotels des Salzburger Landes und zeichnet sich darüber hinaus durch seine großräumigen Seminarmöglichkeiten aus.

  • ca. 280 Gästebetten
  • internationale Gästeklientel
  • Ganzjahresunternehmen
  • 150 Mitarbeiter/innen aus mehreren Nationen (weitere 150 auf den Almen)
  • Aktuell wird einer der luxuriösesten SPA's Österreichs ausgebaut (adults only, Soft Opening geplant März 2023)
  • Das SPA Konzept soll mit dem F&B Konzept verschmelzen
  • Daher braucht es die besten Abteilungsleiter/innen, die operativ und strategisch mitgestalten möchten
  • Da man in Zukunft auf Qualität statt Quantität setzen möchte, hat die Familie Altenberger entschieden, die Bettenkapazitäten nicht zu erhöhen
  • Bankettmöglichkeiten für bis zu 700 Personen
  • luxuriöser SPA auf knapp 2400 qm,ausgezeichnet mit 17 Punkten und 3 Lilien
  • Mitglied der Best Alpine Wellness Hotels
  • Hauptrestaurant mit Buffetbereich für Frühstück, Nachmittagsjause, Dessertbuffet und Themenbuffets
  • diverse Themenstuben
  • Sonnenterrasse
  • Raucherlounge (neu), Bar und Lounge
  • Kulinarisches Augenmerk legt der Küchenchef Benjamin Leitner auf die Verwendung regionaler Bio Produkte, außerdem werden spezielle Bedürfnisse der Gäste (Schonkost, Diätküche, Unverträglichkeiten etc.) ernst genommen
  • Hauseigene Bäckerei (Rezepturen der Seniorchefin)
  • Vinothek
  • Weinkarte mit ca. 200 Positionen, vorwiegend österreichischen Weine
  • Servicebrigade von 25-30 Personen inklusive Auszubildenden (nur Hotelrestauration)
  • Weitere Mitarbeitende in der KrallerAlm, sowie in der Berggastronomie Asitzbräu und Alte Schmiede (in der Saison ca. 150)

Tätigkeit /
Ihre Aufgaben
  • Als F&B Direktor/in zeichnen Sie sich vor allem für die operative und wirtschaftliche Führung aller F&B Outlets im 5* Hotel verantwortlich
  • Zudem sind Sie Ansprechpartner für die Betriebsleitung in der Krallerhof Alm
  • Weitere Koordinations-/Budget- und Abstimmungsaufgaben zwischen Ihnen und der Betriebsleitung der beiden Berg-Gastronomien (Alte Schmiede und Asitzbräu) zählt ebenso in Ihren Verantwortungsbereich
  • Sie verantworten ein Stammteam (reine Servicemannschaft) von bis zu 30 Mitarbeitenden und Auszubildenden
  • Die Küchenmannschaft wird exzellent durch einen Küchendirektor geführt (ca. 25 Personen)
  • Sicherstellung der Mitarbeiterzufriedenheit und deren Weiterentwicklung
  • Erkennen von Trainingsbedarf, eigenständige Trainings bei Bedarf durchführen und Abteilungstrainings anregen, unterstützen und standardisieren
  • Regelmäßige Mitarbeiter-Beurteilungsgespräche
  • Involvierung einer Nachfolgeplanung bzw. Talentmanagement
  • Mitarbeiter-Einstellungs- und Austrittgespräche
  • Marktanalysen und Marktbeobachtungen
  • Konzeptionelle Strategien werden gemeinsam mit Ihnen, der Geschäftsführung und dem Küchendirektor ausgeführt
  • Gewährleistung und Ausbau der Exzellenz in der Qualität der Speisen und Getränke
  • Einkauf, Preisgestaltung und Konzeption der Karten
  • Regelmäßiges  und repräsentatives Auftreten als Krallerhof-Ambassador im Sinne von Guest Relation
  • Bearbeitung aller Gästewünsche, Gästebeschwerden und Umfragen
  • Professionelle Planung und Abwicklung, sowie Evaluierung aller In-House-Events
  • Bewusster und nachhaltiger Einkauf im Rahmen der F&B Strategie
  • Sicherstellung der ordnungsgemäßen Lagerung und Inventur aller Waren
  • Personalbedarfsplanung mit budgetärer Verantwortung
  • Durchführung von Abteilungsleitermeetings
Anforderung /
Ihr Profil

Sie bringen folgende Voraussetzungen mit?

  • Abgeschlossene Ausbildung im Hotel- und/oder Gastgewerbe
  • Berufserfahrung in der selben Position in der gehobenen Hotellerie und/oder Gastronomie, vorzugsweise in der österreichischen Ferienhotellerie (4* - 5* Hotellerie)
  • Abgeschlossene Aus- und Weiterbildungen im F&B Bereich
  • Führungserfahrung von großen Brigaden
  • Ausbilderzertifikat 
  • Vorbildfunktion mit Hands-On-Mentalität
  • Souveränes, professionelles Auftreten als Verantwortungsträger des Hotels und den dazugehörigen Betrieben
  • Organisations- und Verkaufstalent
  • Lösungsorientierung und diskretes Verhalten
  • Emphatische Fähigkeiten sind nicht nur in dieser Position sehr wichtig
  • Fähigkeit sich an gemeinsamen Erfolgen zu erfreuen und sich selbst bzw. das Team weiter zu motivieren
  • Zielfokussierung und hoher Qualitätsanspruch
  • Verständnis für Optimierungsprozesse
  • Hohe Organisationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise
  • Ausgezeichnete Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse, jede weitere Fremdsprache kann ein großer Vorteil sein

Konditionen /
Benefits

Sie erwarten:

  • Ein überdurchschnittliches Gehalt von mindestens 3.000 € netto (bis knapp € 3.500 netto je nach Erfahrung und Qualifikation)
  • 14 Monatsgehälter
  • Sie wählen zwischen einer 5- und 6-Tage-Woche
  • Ganzjähriges Beschäftigungsverhältnis
  • Geregelte Arbeitszeiten
  • Unterbringung in modernen Mitarbeiterzimmern mit kostenlosem Internetzugang, Kabel TV, kostenfreie Parkplätze
  • Selbstkostenpreis 2022 bis maximal € 85 monatlich
  • Nutzung der hauseigenen Wellnessanalagen zu "Mitarbeiter-Öffnungzeiten" (Sauna, Dampfbäder, Schwimmbad, Fitnessraum, Squashhalel, Tennisplätze, Tischtennis, Pool-Billard...)
  • unzählig Outdoor Möglichkeiten (sowohl im Winter als auch im Sommer)
  • Übernachtungsrabatte für Familie bis zu 50%
  • Ermäßigungen bei Übernachtung in Partnerbetrieben der Best Wellness Austria Hotels
  • Rabatte auf Kosmetikbehandlungen, Massagen, Produkte, Friseur
  • Geburtstagsgutscheine
  • Ermäßigte Bergbahntickets, ganzjährig
  • Teilweise kostenlose Bereitstellung der Dienstbekleidung
  • Regelmäßige interne Schulungen und geförderte Weiterbildung
  • Diverse Mitarbeiterveranstaltungen und -ausflüge (Saisonsabschlussfeiern, Verkostungen, Themenausflüge, sportliche Wettkämpfe uvm.)

Abschlusssatz

Wenn das nicht eine Menge Informationen war!?

Nun liegt es an dir, diese ausgezeichnete Chance zu nutzen und Mitglied dieses Spitzenteams zu werden:

Drück den Button "Tatsächlich bewerben" und ILWIS wird dein Bewerbungsdossier an dieses Unternehmen weiterleiten und dich über die Rückmeldung am Laufenden halten.

Im untenstehenden Video gewinnen Sie einen kleinen Einblick in die kulinarischen Genüsse des Krallerhofes.

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