• Hideaway inmitten des Naturparks im Südschwarzwald
• 2019 haben Anja und Andreas Hofmeier den Landgasthof in einem guten Zustand als Hotelprojekt übernommen
• Zwei sympathische Vollblut Hoteliers, die internationale erfolgreich Karriere machten
• Gemeinsam mit ihrem engagierten Gastgeber Mehmet Cullu (Mitte 30) führen sie dieses Hotel mit viel Liebe zum Detail
• 20 Zimmer
• Halbpensionsrestaurant mit gehobener Küche
• Derzeit wird ein kleiner, feiner SPA mit Terrasse ausgebaut
• Seminarmöglichkeiten vorhanden, aber der Fokus soll auf dem erholungssuchenden Privatgast liegen
• Unweit von Lörrach entfernt (15 Fahrminuten) bettet sich das Hotel Landmann in eine atemberaubende Naturkulisse ein
• Basel ca. 30 Autominuten entfernt
• Nächste gelegenes Skigebiet Feldberg: 45 Autominuten
• Der Ruhe-suchende Gast kommt hier voll auf seine Kosten
• Täglich werden die Gäste mit einem schmackhaften Frühstücksbuffet (regionaler Bezug wird stark forciert) versorgt
• Ab 2022 gibt es auch nachmittags ein Kuchen- & Kaffeebuffet, welches in Zukunft womöglich um weitere warme Speisen erweitert wird
• Abends verwöhnt der Küchenchef Andreas Piehling die Gäste mit einem Überraschungsmenü (1-4 Gang), auf vegane und vegetarische Geschmäcker wird selbstverständlich Rücksicht genommen
• Gesamtteam: 11 Voll- und Teilzeitmitarbeiter/innen
• Serviceteam: 4 Mitarbeiter/innen
• Hier lebt und arbeitet man nach dem Motto: ehrliche Gastfreundschaft verbunden mit zukunftsorientierter Nachhaltigkeit

• Schwungvolle, herzliche Betreuung der Gäste und operative Tätigkeiten am Hotelempfang (Check-In, Check-Out u.v.m.)
• Professionelle Bearbeitung von Reservierungsanfragen auf sämtlichen Kanälen (PMS Protel Air)
• Zimmerkontrolle
• Unterstützung der Betriebsleitung /Stellvertretung der Betriebsleitung
  
• Allgemeine E-Mail Korrespondenz
• Tagesabschlüsse, akkurate Führung des Kassenbuches
• Kommunikation und effiziente Kooperation mit alle Abteilungen im Haus
• Führung des Kassenbuches

• Eine Ausbildung im Hotelfach wäre ein großes Plus
  
• Sehr gute Deutschkenntnisse (Englisch wäre von Vorteil, kein Muss)
• Freude in einem kleinen familiären Team zu arbeiten, anzupacken, wenn Hilfe benötigt wird
• Gastgeber/in aus Leidenschaft und Freude am Umgang mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen
• Führungserfahrung ein großes Plus
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und stets ein respektvoller Umgangston
• Selbständige Arbeitsweise
• Weitsicht in der täglichen Arbeitswelt
• Einen guten Blick auf das große Ganze, Belastbarkeit in hektischen bzw. stressigen Arbeitssituationen
• Vorausschauendes Arbeiten
• Gute Deutschkenntnisse (Englisch von Vorteil)
• Führerschein und Auto

• Junges, motiviertes Team, dass mit Spass bei der Arbeit ist!
• Ein überdurchschnittliches Gehalt (12 Gehälter), zwischen € 2.500  -3.000 brutto/Monat
• Digitale Zeiterfassung
• Geregelte Arbeitszeiten abwechsend mit der Betriebsleitung Mo-Fr (zwischen 8 und 20 Uhr), also kein Teildienst oder klassischer Früh/ Spätdienst
• ganzjähriges, unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Sämtliche Arbeitszeitmodelle können besprochen werden, 4-, 5-Tage Woche zum Beispiel
• Bei der Unterkunftssuche wird vermittelnd unterstützt (gutes Netzwerk vorhanden)
• Regelmäßige On-the-Job Trainings mit den Eigentümern
• Förderung der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
• Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen (mind. 1-2 pro Jahr)
• Viel Gestaltungsmöglichkeiten - innovative Ideen sind herzlich willkommen!
• Durchgehende Dienste
• Ein offenes Ohr auch für persönliche Anliegen
• Spielraum für kreatives, selbständiges Arbeiten
• 50% Ermäßigung auf Konsumationen im Hotel
• Family & Friends Raten bei Übernachtungen
• PKW Stellplatz

Wenn das nicht eine Menge Informationen war!?

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